Shrani za kasnejše branje.
Ob 70-letnici CERN-a smo na GZS v sodelovanju z gosti iz CERN-a, z Ministrstva za visoko šolstvo, znanost in inovacije ter Instituta Jožef Stefan in predstavniki slovenskih podjetij predstavili delovanje raziskovalnih institucij, dobre prakse in nove priložnosti za slovenska podjetja.
Vanja Bele, GZS – Center za mednarodno poslovanje; foto: Tadej Kreft
Sodelovanje s CERN-om pomeni pozicioniranje Slovenije ob bok drugim eminentnim državam članicam, za slovenska podjetja pa priložnost, da do posla s CERN-om pridejo preko javnih naročil. CERN ima 24 držav članic, med 10 pridruženimi pa je tudi Slovenija, ki bo v letu 2025 postala polnopravna članica.
»Ker se Slovenija prihodnje leto pripravlja na vstop v CERN kot polnopravna država, smo popolnoma zavezani pomagati našim podjetjem izkoristiti to priložnost,« je poudarila Vesna Nahtigal, generalna direktorica GZS. »Tukaj smo, da raziščemo, kako se lahko slovenska podjetja učinkoviteje vključijo v ta zahteven trg in izkoristijo svoje strokovno znanje za konkurenčnost na svetovnem prizorišču. V zbornici pa smo še posebej ponosni na našo vlogo promotorja vključevanja podjetij v CERN,« je še dodala.
Minister za visoko šolstvo, znanost in inovacije dr. Igor Papič je poudaril prihajajoče polnopravno članstvo in dvig slovenske zastave v CERN-u. To za industrijo ne pomeni le posla s komponentami in deli, ampak dvosmerno sodelovanje – CERN razvija tudi take tehnološke rešitve, ki so aplikativne za Industrijo.
Predstavnik CERN-a, prof. dr. Joachim Mnich, je spomnil, da smo Slovenci v CERN-u prisotni že od leta 1969 na projektu Atlas. Od takrat tesno sodelujemo tako znanstveno kot tehnološko. Polnopravno članstvo pa bo prineslo več priložnosti tako za podjetja kot za odločanje o prihodnosti CERN, saj bo Slovenija imela enakopraven glas v svetu CERN-a.
Minister za visoko šolstvo, znanost in inovacije dr. Igor Papič je izpostavil skorajšnje polnopravno članstvo Slovenije v CERN-u.
Svoje izkušnje je na dogodku delilo podjetje Elgoline d.o.o. Podjetje mora imeti posebna znanja in kompetence, zlasti, ko gre za razvoj novega produkta, prav tako organiziran in sistematičen pristop ter globalno orientiranost. Nujna sta jasna komunikacija z naročnikom in vzpostavitev medsebojnega zaupanja, da bi skupaj dosegli odličnost in zastavljene cilje. Podjetje mora vzeti v zakup trajanje procesa, za uspeh pa je ključen osebni stik.