Vajeništvo: naložba v mlade in prihodnost podjetij

Maj 18, 2026 | Kadri

Slovensko gospodarstvo se vse izraziteje sooča s pomanjkanjem ustrezno usposobljenih kadrov. Demografski trendi, hiter razvoj tehnologij ter vse večje potrebe podjetij po specifičnih znanjih in kompetencah kličejo po trajnejših in bolj povezanih rešitvah. Ena takšnih...

Od vajenca do mojstra: vloga mentorja pri oblikovanju mladih strokovnjakov

Apr 20, 2026 | Kadri

Mentorstvo je eden ključnih elementov uspešnega vajeništva, saj vsak vajenec v podjetju potrebuje osebo, ki ga vodi, spremlja in mu omogoča varen ter učinkovit razvoj v izbrani stroki. Mentor ni le strokovnjak, ki predaja znanje, temveč tudi tisti, ki mladim pomaga...

Vajeništvo v Adria Mobil: Ko se mladi učijo v okolju, ki verjame v njihove zmožnosti

Dec 21, 2025 | Kadri

Kako daleč lahko seže mlad človek, če ga postaviš v okolje, ki verjame vanj? In kako daleč lahko gre podjetje, ko odpre prostor novi generaciji talentov? Marisa Ban in Ana Žemva Novak, GZS, Služba za razvoj kadrov in izobraževanje Adria Mobil d.o.o. je podjetje z...

Vizija, ki povezuje ljudi, ideje in prihodnost

Maj 9, 2025 | Intervju

Podnaslov: Od etičnega preobrata do digitalne preobrazbe – Siemens Slovenija gradi prihodnost na temelju zaupanja. Avtor: Mateja Jordan, foto: Barbara Reya Medeja Lončar že več kot tri desetletja dokazuje, da je strateško voditeljstvo lahko gonilo tako tehnološkega...

Ob upokojevanju je treba poskrbeti za prenos znanja

Nov 20, 2023 | Kadri, Zakonodaja

Zaradi demografske situacije je pomembno, da v podjetjih poskrbijo za ustrezen prenos znanja, saj ni veliko delavcev, ki se odločijo delati tudi po izpolnitvi pogojev za upokojitev. Barbara Perko Ena od strukturnih reform, s katero se bo morala Slovenija slej ko prej...